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日本认知
日本企业平均年薪首次减少
-0001-11-30
日本信用调查公司东京商工调查（Tokyo Shoko Research）的一项调查结果显示，日本2,459家上市企业2020年财年（2020年4月-2021年3月）的平均年薪比前一年减少了1.7％（10.8万日元）。此次调查对象包括2,459家上市公司，但不包括那些非正规结算企业和控股公司，并且对象公司的账目需要自2011财年以来保持连续具有可比性。这2,459家企业的平均年薪此前每年都会增加，去年首次转为减少。东京商工调查公司认为，造成平均年薪降低的原因是疫情导致的业绩恶化和加班减少等。
减少的数量首次超过增加的数量
在这2,459家企业中，与上财年相比平均工资增加的企业为943家（上财年为1,277家），减少的企业为1,508家（上财年为1,169家），持平的企业为8家。这是 “减少” 的企业数量超过 “增加” 的企业数量还是第一次。平均工资增加的企业数量连续2年低于上财年，平均工资减少的企业数量连续2年超过上财年。
零售和服务业明显减少
按行业来统计的平均年薪额情况如下。位居榜首的是建筑业，为732.4万日元（上财年为732万日元），其次是房地产业的706.3万日元（上财年为703万日元）及电力和燃气行业的689.7万日元（上财年为675.8万日元）。另一方面，被认为受疫情影响比较大的零售业仅476.7万日元（上财年为482.7万日元），服务业仅535.2万日元（上财年为544.4万日元）。这两个行业都是自开始调查以来首次转为减少。关于平均年薪减少的企业，零售业的181家企业中有100家减少，服务业的215家企业中有120家减少，这两个行业的下降企业数量均超过了一半，引人注意。
从平均工资的增长率来看，最高的是电力和燃气行业，增长2.0％（由675.8万日元增至689.7万日元）。而减少率最大的是制造业，减少2.4％（由619.4万日元减至604.3万日元），1,175家企业中有798家减少，可以看出受到了疫情导致的生产活动停滞等的影响。
按金额来比较，平均年薪达到1,000万日元以上的企业为39家，比上财年（42家）减少3家。另外，平均年薪在900万日元至1,000万日元之间的企业为37家（上财年为40家），800万日元至900万日元之间的为125家（上财年为139家），700万日元至800万日元之间的为298家（上财年为334家），600万日元至700万日元之间的为614家（上财年为651家），均低于上财年。与上财年相比增加的只有平均年薪在500万日元至600万日元之间的775家企业（上财年为757家）和平均年薪低于500万日元的571家企业（上财年为496家）。
房地产企业和综合商社名列前茅
从平均年薪格外高的企业来看，房地产行业和贸易公司名列前茅引人关注。平均年薪最高的企业是从事房地产业务等的Hulic公司，为1708.1万日元，虽然低于上财年（1760.9万日元），但依然连续2年维持在1,700万日元以上。排名第二～第五位的分别为三菱商事的1678.3万日元（上财年为1631.8万日元）、伊藤忠商事的1627.8万日元（上财年为1565.7万日元）、三井物产的1482.5万日元（上财年为1393.4万日元）和住友商事的1356.3万日元（上财年为1,437万日元），均为综合商社。位居第六的是从事半导体设备制造的企业 “Lasertec”，为1310.8万日元（上财年为1137.5万日元），位居第七和第八的分别是三井房地产的1273.3万日元（上财年为1273.4万日元）和三菱地所的1267.5万日元（上财年为1273.5万日元），这两家企业也是日本的代表性房地产企业。上财年以2413.1万日元的平均年薪高居榜首的应收账款担保公司 “eGuarantee” 为597.3万日元，排名大幅下降至1,133位。
在未纳入调查对象的377家控股公司中，平均年薪最高的企业是旗下拥有TBS TV电视台的TBS控股公司，为1501.6万日元。平均年薪达到1,000万日元以上的企业与作为调查对象的上市企业一样，也比上财年减少，为33家（上财年为35家）。
